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    沙盘模拟演练——沙漠掘金

    产品描述:

    《沙漠掘金》课程是从加拿大引进的经典体验式培训课程,已被清华大学、北京大学、复旦大学列入EMBA课程。 《沙漠掘金》被Coco-cola、Philips、ABB、Pepsico、BP-Secc、上汽集团、联想等多家公司采用作为内训。反馈统计,90%的参与者承认《沙漠掘金》与自己平时的行事方法吻合度极高。

    《沙漠掘金》课程是国际最经典的体验式培训课程之一。让学员深入启发学习,完全不同于拓展训练, 除了需要课堂小队协作竞争外,还要学员全身心的投入和参与,更需要有专业的资深讲师,引导学员进入更深层次的体验和讨论之中,从而挖掘出公司内部存在的根本问题,并试图找出相应的解决方法,是一种高度深入体验的课程。

    在很久很久以前的东方,有一批探险家来到西北荒漠淘金。他们在一个偏僻而神秘的山谷中,发现了一座金矿,他们挖出来很多的金子。但是由于一些神秘的原因,他们却没有顺利地回到山谷以外,只留下一个淘金者口中的传说……
         若干年后,当人造探测卫星在扫描地球矿藏资源时,意外地发现,在这座废旧的金矿的下面,居然还隐藏着一个更大的金矿。于是,这一最新发现,吸引了一批又一批淘金者的前来……
         荒荒无人烟的沙漠中,环境恶劣,缺少水源,掘金的路上,每条路都充满艰辛……

    参训学员分组组成探险队之后,每队都会得到相同的预备金,用于购买水、食物、指南针、帐篷等物资组成沙漠驼队,然后从大本营出发,深入沙漠深处挖掘黄金。途中需要穿越沙漠、村庄、绿洲或者王陵,同时面临晴天、高温、沙风暴等复杂天气的考验,有的驼队能够胜利归来,有的可能魂归沙漠,一切都在于队员们的选择……

    项目收益:

        在时间、成本、质量、风险、采购、人力资源等各个方面对项目进行全方位的管理,全面提升学员的项目管理能力;

        提升学员变化管理能力、危机处理能力;

        提升学员风险规避及压力管理的能力;

        提升学员的团队协作能力以及在团队中的群体决策能力;

        提升学员对执行力重要性的认知,把执行的观念和精神,以及对事情修正的行为,贯彻到实际工作中;

        提升学员对目标选择重要性的认识,培养学员精益求精、追求卓越的理念